IT직무기반 방식 공포 이전 다양한 의견 수렴과 체계 활용성 높이기 위한 목적
[CCTV뉴스=이승윤 기자] 한국SW산업협회가 <2019년 SW사업대가 산정 가이드>에 포함돼 정식 공표 예정인 ‘IT직무기반 투입공수방식 대가산정체계’ 중 일부를 27일 참고자료 형태로 공개했다.
공개 목적은 기존 등급별 SW기술자 투입공수방식에 익숙한 사용자들에게 IT직무기반 방식을 사전에 알려 정식 공표 이전에 다양한 의견을 수렴하고, 새로운 체계의 활용성을 높이는 데에 있다.
협회가 새롭게 공표할 IT직무기반 투입공수방식 대가산정체계는 SW사업대가의 투입공수방식에 적용되는 SW기술자의 자격 및 학력, 경력 중심의 등급체계에서 한걸음 더 나아가, 사업별·직무별 특성에 따라 각 기술자에게 요구되는 전문성을 감안하는 것을 골자로 한다.
이번 참고자료는 올해 8월 공표한 ‘IT직무별 SW기술자 평균임금’을 바탕으로 작성됐다.
SW운영사업 대상 시스템의 운영규모 및 업무 요구사항을 기반으로 필요 직무를 선별하고, 직무별 인력 투입량을 예측해 직접인건비를 산출하는 내용 등을 구체적인 사례들로 구성해 이해도를 높인 것이 특징이다.
협회는 “사업대가 산정에서는 다소 생소한 IT직무체계 적용법을 사례 위주로 설명함으로써 관계자들의 이해를 돕는 데에 중점을 뒀다”면서 “협회는 IT직무체계가 SW산업계에 안착될 수 있도록 계속해 다양한 노력들을 기울여갈 것”이라고 전했다.
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