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가비아, 2022년 상반기 신입사원 대규모 채용 시작
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가비아, 2022년 상반기 신입사원 대규모 채용 시작
  • 석주원 기자
  • 승인 2022.02.07 15:05
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개발 직무 포함 총 9개 부문, 최종 합격자 5월 입사 예정

국내 업무 플랫폼 시장 점유율 1위 업체 가비아가 2022년 상반기 신입 직원 모집을 시작했다. 가비아는 클라우드와 보안 등 IT 통합 서비스를 제공하며, 주당 4.5일 근무 제도를 도입해 워라밸 실천에 앞장서는 기업으로 평가받고 있다.

2월 27일까지 진행되는 가비아의 이번 신입 채용은 ▲백엔드 개발 ▲프론트엔드 개발 ▲시스템 엔지니어 ▲클라우드 인프라 엔지니어 ▲마케팅 ▲서비스 기획 ▲구매 총무 ▲서비스 운영 ▲보안관제 등 9개 부문에서 진행된다.

공통 지원 자격은 ▲4년제 정규 대학교 졸업자 ▲(남성 한정)병역필 또는 면제자 ▲해외여행에 결격사유가 없는 자 등이다. 직무별 세부 지원 자격은 가비아 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다. 장애인 등 취업보호 대상자는 채용 평가 시 가산점을 받을 수 있다.

채용 절차는 서류 전형, 인적성 검사, 실무진 면접, 임원 면접 순이며, 서류 전형 합격자 발표는 3월 8일이다. 최종 합격자는 5월 중 입사할 예정이다.

한편, 가비아는 ▲고용노동부 ‘청년 친화 강소기업’ 7년 연속 선정 ▲대한상공회의소 ‘일하기 좋은 중소기업’ 4년 연속 선정 ▲여성가족부 ‘가족친화기업’ 재인증(2018~2023년) 획득 등 복지 우수 기업으로 다수의 정부 인증을 받은 바 있다.

 



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